35岁的时候，我被公司开除。

我上司为了防止我成为上司，假造证据，说我把公司机密卖给敌方公司。

我离开公司时，他朝我身上洒了一杯温热的茶水，茶水顺着我脸上流下。

他开口侮辱：「李阳光，就你这智商，还想当我领导，我呸，你就是一个小人物，我搞死你就像吃饭喝水一样简单。」

说完，他还往地下吐了一口口水。

我内心有无穷愤怒，一双拳头握得咯嘣咯嘣响。

我和被开除的同事创立了新的游戏公司，两年后，而且还收购了老东家。

我望着他惊愕无比神情，恶狠狠道：「现在到我搞死你！」

01

我是李阳光，是一名普通的游戏程序人员。

大学毕业后来到鼎鼎有名M游戏分公司，在M游戏分公司，我辛苦劳作10年，加班熬夜是常有的事，经常带着黑眼圈。

总公司需要人才，因为人才能让公司更好的发展。

因为我工作比较亮眼，我从普通游戏程序员升级成为团队领导。

我原本以为我生活会越来越好，没想到突如其来的事让我很寒心又很愤怒。

我在的部门老总是王大海，五十多岁的男人。

从我进这个分公司时候，他已经是这个部门负责人。

有同事告诉我，他是最早跟着董事长创业的人，从行政助理坐到今天地位。

他不懂游戏开发，每个重大游戏开发项目都需要有一个负责人，他每次把下属的功劳说成他自己的。

董事长特别注重感情，他的观点是「能不裁员就不裁员」。

这么多年，虽然王大海在部门一事无成，只要没犯特别大错误，他可以坐这位置坐到退休。

但因为最近几年全国经济不行，公司开始招收人才，选拔内部人才，同时也在裁员。

才过完春节不久，公司每个部门有人不断在走，几乎每个人心中都忧虑，下一个会不会裁到自己。

十一年老员工古妙忧心忡忡来到我身前打听裁员事：「阳光，你的兄弟李大宝是人力资源的，你们两人关系很好，向他偷偷打听，裁员名单里有没有我啊？」

我重重吸了一口烟，吐完烟气沉声道：「妙哥，虽然我跟大宝关系很好，但名单是保密的，他是不可能告诉我的。」

古妙重重叹了口气：「我不想被裁员，我有老妈还有两个孩子要养，还有一个月一千多的房贷。」

「我四十岁，再想找到好工作，工资又相对较高的，会很难，现在就业环境也差……」

我没安慰他，感觉安慰了也无济于事，改变不了什么。

像他这种上有老下有小的人公司里几乎占了一半。

我继续坐在电脑前开发游戏，古妙叹息一声，走了。

此刻我手机响动，拿起手机一看，是李大宝用微信打来的电话，接了电话。

「阳光，今天晚上下班后，你可要好好请我吃一顿，有一件好事降临在你身上。」李大宝语气特别高兴。

原本有些烦闷心情立刻好一些，笑问：「什么好事？」

「保密，等晚上请